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https://repositorio.ufjf.br/jspui/handle/ufjf/5011Arquivos associados a este item:
| Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
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| douglasantoniodasilva.pdf | 417.23 kB | Adobe PDF |  Visualizar/Abrir |
| Tipo: | Trabalho de Conclusão de Curso |
| Título: | Equiparação salarial em cadeia: uma análise dos novos conteúdos interpretativos da redação do item VI da súmula nº 6 do TST. |
| Autor(es): | Silva, Douglas Antonio da |
| Primeiro Orientador: | Castro, Fernando Guilhon de |
| Membro da banca: | Salles, Flávio Bellini de Oliveira |
| Membro da banca: | Martins, Dorival Cirne de Almeida |
| Resumo: | O presente trabalho propõe, por meio do método dedutivo, novos conteúdos interpretativos ao instituto da equiparação salarial em cadeia, a fim de que não haja estagnação na interpretação do item VI da Súmula n. 6 do Superior Tribunal do Trabalho, mas sim uma evolução compatível com as mudanças sociais e organizacionais operadas na sociedade, encontrando novas perspectivas para o referido dispositivo sumular. |
| Abstract: | The present work proposes, through the deductive method, new interpretative content of successive salary equiparation, so that there is no stagnation in the interpretation of item's VI, the precedent No. 6 of the Superior Labor Court, but compatible with the social and organizational changes operated in society evolution, finding new prospects for referid device. |
| Palavras-chave: | Equiparação salarial em cadeia Princípio da não discriminação Isonomia salarial Jurisprudência Interpretação à luz do valor trabalho Successive salary equiparation Nondiscrimination principle Salaries isonomy Jurisprudence Interpretation according to the labor value |
| CNPq: | CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::DIREITO::DIREITO PRIVADO::DIREITO DO TRABALHO |
| Idioma: | por |
| País: | Brasil |
| Editor: | Universidade Federal de Juiz de Fora (UFJF) |
| Sigla da Instituição: | UFJF |
| Departamento: | Faculdade de Direito |
| Tipo de Acesso: | Acesso Aberto |
| URI: | https://repositorio.ufjf.br/jspui/handle/ufjf/5011 |
| Data do documento: | 31-Jan-2014 |
| Aparece nas coleções: | Faculdade de Direito - TCC Graduação |
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