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dc.contributor.advisor1Ésther, Angelo Brigato-
dc.contributor.advisor1Latteshttp://buscatextual.cnpq.br/buscatextual/visualizacv.do?id=K4764926Y4pt_BR
dc.contributor.referee1Neves, Lívia Almada-
dc.contributor.referee1Latteshttp://buscatextual.cnpq.br/buscatextual/visualizacv.do?id=K4455066D4pt_BR
dc.contributor.referee2Mendonça, Ricardo Rodrigues Silveira-
dc.contributor.referee2Latteshttp://buscatextual.cnpq.br/buscatextual/visualizacv.do?id=K4739316D4pt_BR
dc.creatorDias, Diego de Souza-
dc.creator.Latteshttp://lattes.cnpq.br/pt_BR
dc.date.accessioned2019-02-06T12:33:05Z-
dc.date.available2019-01-31-
dc.date.available2019-02-06T12:33:05Z-
dc.date.issued2017-07-10-
dc.identifier.urihttps://repositorio.ufjf.br/jspui/handle/ufjf/8908-
dc.description.abstract-pt_BR
dc.description.resumoO presente estudo buscou realizar uma análise do processo de sucessão de uma organização familiar, atuante no setor pecuário, de gado de leite e corte, localizada na zona da mata mineira. Para realização do estudo, foram aplicadas entrevistas com os dois principais envolvidos no processo, a fim de coletar o máximo possível de dados e proporcionar uma base para avaliação das principais características e desafios superados devido à troca de gestão. Os resultados apontam que a realização do planejamento da sucessão é crucial para mitigar os riscos decorrentes deste processo. No caso estudado foi possível observar sua ausência por completo, somado a demora do fundador para saída do poder, o que exigiu que o novo administrador fizesse investimentos financeiros e uma mudança do foco de atuação para proporcionar a retomada do crescimento do negócio.pt_BR
dc.languageporpt_BR
dc.publisherUniversidade Federal de Juiz de Fora (UFJF)pt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.departmentFaculdade de Administração e Ciências Contábeispt_BR
dc.publisher.initialsUFJFpt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.subjectSucessãopt_BR
dc.subjectEmpresa Familiarpt_BR
dc.subjectPecuáriapt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADASpt_BR
dc.titleSucessão em uma empresa familiar do setor pecuáriopt_BR
dc.typeTrabalho de Conclusão de Cursopt_BR
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